"A távmunka egy olyan üzleti stratégia, amely a kommunikáción alapuló irodatechnológia hatékony használatával a rugalmas munka környezetet támogatja, és ezáltal mérhető üzleti értéket teremt mind a vállalat, mind az egyén, mind ügyfelei számára"

Távmunkavégzésről beszélünk tehát, ha:

1. Alternatív munkahelyen, - ami lehet saját otthon, teleház, távmunka-központ, teleiroda, közlekedési eszközök, stb. - történik a munkavégzés  (Sokan hiszik azt tévesen, hogy a távmunka egyenlő az otthoni munkával, pedig valójában annál szélesebb fogalom, lényege a munka helytől való függetlensége: a munkát ott végzi a dolgozó, ahol az számára a legkényelmesebb, ahol a munka környezete a legideálisabb. Természetesen az otthonról végzett távmunka a legelterjedtebb.)

 

2. Önállóan és rendszeresen, azaz heti egy-két vagy minden nap végzi munkáját a munkahelyétől távol a dolgozó. (Ezek szerint tehát a munkahelyről munkaidő után alkalmanként hazavitt, túlórában otthon befejezett munka nem tekinthető távmunkának. Ezzel szemben, ha valaki minden héten legalább 1-2 nap rendszeresen otthon dolgozik, és ezt munkáltatójával való közös megegyezés alapján, munkaidőben  teszi, már távmunkáról beszélünk. Az amerikai távmunkások nagy része ma már ilyen módon dolgozik, őket nevezik angolul telecommuter-eknek.)

 

 
1. Elektronikus úton  valósul meg a kapcsolattartás a munkaadóval  - sok tekintetben hasonlít a távmunka a Magyarországon hagyományos kisipari bedolgozó tevékenységhez, de bedolgozás nem azonos a távmunkával. A távmunka elsősorban szellemi tevékenységet, íróasztal, illetve számítógép mellett végezhető munkát jelent, melynek terméke többnyire elektronikus formában továbbítható.

 

 

 

Oldal: Mi is a TÁVMUNKA?
Távmunka tanácsok, tippek - © 2008 - 2024 - tavmunkatanacsok.hupont.hu

A HuPont.hu az ingyen weblap készítés központja, és talán a legjobb. Ingyen weblap

ÁSZF | Adatvédelmi Nyilatkozat